-
CENTRES
Progammes & Centres
Location
ইইউ-এর নতুন টেকসইতা নির্দেশিকা বৃহৎ সংস্থাগুলিকে ইএসজি প্রতিশ্রুতি পূরণ করতে এবং জলবায়ু লক্ষ্যমাত্রা বা ঝুঁকি জরিমানার সঙ্গে তাদের ব্যবসায়িক মডেলগুলিকে সামঞ্জস্যপূর্ণ করতে বাধ্য করে।
ইউরোপীয় ইউনিয়নের (ইইউ) সকল সদস্য রাষ্ট্র ২০২৬ সালের জুলাইয়ের মধ্যে তাদের নিজ নিজ জাতীয় আইনের মাধ্যমে কর্পোরেট সাসটেনেবিলিটি ডিউ ডিলিজেন্স নির্দেশিকা কার্যকর করার জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছে। ইইউ কাউন্সিল ২০২৪ সালের জুলাইয়ে কর্পোরেট সাসটেনেবিলিটি ডিউ ডিলিজেন্স নির্দেশিকা (সিএসডিডিডি ) গ্রহণ করে, যার মাধ্যমে যোগ্য কোম্পানিগুলিকে ইইউ-এর ২০৫০ সালের জলবায়ু-নিরপেক্ষতা লক্ষ্যের. সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ একটি জলবায়ু পরিবর্তন পরিকল্পনা প্রস্তুত করতে হবে। এই নির্দেশিকা একটি কর্পোরেট ডিউ ডিলিজেন্স দায়িত্ব প্রতিষ্ঠা করে, যা কোম্পানিগুলিকে তাদের ব্যবসায়িক মডেলগুলিকে প্যারিস চুক্তির বৈশ্বিক উষ্ণতা ১.৫ ডিগ্রি সেলসিয়াসের মধ্যে সীমাবদ্ধ রাখার লক্ষ্যের সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ করতে উৎসাহিত করে।
সিএসডিডিডি সম্মতি সময়রেখা এবং বাধ্যবাধকতা
সিএসডিডিডি পাঁচ-পর্যায়ের ডিউ ডিলিজেন্স এবং ঝুঁকি মূল্যায়ন প্রক্রিয়ার মাধ্যমে গ্রিনহাউস গ্যাস (জিএইচজি) প্রোটোকল মান অনুসরণ করতে মনোনীত কোম্পানিগুলিকে বাধ্য করে। কোম্পানিগুলিকে তাদের ব্যবসায়িক অংশীদার বা সহায়ক সংস্থাগুলির কার্যক্রমসহ তাদের মূল্য শৃঙ্খলে যে কোনও প্রতিকূল প্রভাব চিহ্নিত করতে, প্রশমিত করতে এবং প্রতিকার করতে হবে। জলবায়ু পরিকল্পনা জমা দেওয়ার বিষয়ে ধারা ২২ বিস্তারিত নির্দেশনা প্রদান করে, যেখানে বৈজ্ঞানিক গবেষণার উপর ভিত্তি করে পাঁচ বছরের বৃদ্ধিতে সময়সীমাবদ্ধ লক্ষ্যমাত্রা এবং, উপযুক্ত ক্ষেত্রে, নিখুঁত নির্গমন হ্রাসের প্রয়োজনের কথা বলা হয়েছে। পরিকল্পনাগুলিতে অবশ্যই ডিকার্বনাইজেশন লিভার এবং লক্ষ্যযুক্ত পদক্ষেপগুলি চিহ্নিত করতে হবে, যার মধ্যে পণ্য বা পরিষেবা পোর্টফোলিওতে রদবদল এবং সেইসঙ্গে প্রযুক্তি গ্রহণ অন্তর্ভুক্ত থাকবে। তাদের অবশ্যই বিনিয়োগ, তহবিল এবং প্রশাসনিক ও তত্ত্বাবধায়ক সংস্থার ভূমিকার ব্যাখ্যা এবং পরিমাণ নির্ধারণ করতে হবে।
ইইউ-এর নতুন টেকসইতা নির্দেশিকা বৃহৎ সংস্থাগুলিকে ইএসজি আলোচনা অনুসরণ করতে, এবং জলবায়ু লক্ষ্যমাত্রা বা ঝুঁকি জরিমানা-সহ তাদের ব্যবসায়িক মডেলগুলিকে এর সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ করতে বাধ্য করে।
সিএসডিডিডি যথাক্রমে ১.৫ বিলিয়ন ইউরো ও ৯০০ মিলিয়ন ইউরোর বেশি টার্নওভার-এর কোম্পানিগুলির জন্য ২০২৭ ও ২০২৮ সালে কার্যকর হবে। ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ (এসএমই) কে ২০২৯ সালের মধ্যে এটি মেনে চলতে হবে।
ইইউ সদস্য রাষ্ট্রের উদ্বেগ এবং আশঙ্কা
যদিও বেশ কয়েকটি সদস্য রাষ্ট্র অভ্যন্তরীণ পরিবেশগত, সামাজিক ও শাসন (ইএসজি) নীতি প্রয়োগের মাধ্যমে, ইইউ জলবায়ু লক্ষ্যগুলির প্রতি তাদের প্রতিশ্রুতি প্রতিফলিত করে, সিএসডিডিডি-র অনুমোদন এবং প্রয়োগ দুটি উপায়ে বাস্তবায়িত হবে। প্রথমত, মনোনীত কর্তৃপক্ষ প্রতিটি সদস্য রাষ্ট্রে প্রশাসনিক তত্ত্বাবধান পরিচালনা করবে, আদেশ জারি করবে এবং অ-অনুসারীদের উপর জরিমানা আরোপ করবে। ইইউ কমিশন এই প্রচেষ্টাগুলির সমন্বয় করার জন্য একটি নেটওয়ার্ক তৈরি করবে। দ্বিতীয়ত, নাগরিকদের প্রতি দায়বদ্ধতার জন্য ইইউ সদস্য রাষ্ট্রগুলি নিশ্চিত করবে কোনও কোম্পানির ডিউ ডিলিজেন্স পরিচালনায় ব্যর্থতার কারণে ক্ষতিগ্রস্তদের ক্ষতিপূরণ দেওয়া হবে।
প্রস্তাবিত ইইউ-ব্যাপী আইন প্রণয়ন সত্ত্বেও, সিএসডিডিডি একটি বিতর্কিত বিষয় যার জন্য নিয়ন্ত্রক প্রতিশ্রুতির প্রয়োজন। জার্মানি, ইতালি ও ফ্রান্সের অর্থনীতিগুলি তাদের মোটরগাড়ি, ফ্যাশন ও বিলাসবহুল শিল্পের নেতৃত্বের বিস্তৃত বৈশ্বিক মূল্য শৃঙ্খলের কারণে চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি। ইতালি ও ফ্রান্স অনুমোদন আটকে রেখেছে — সিএসডিডিডি-র ব্যাপক বাধ্যবাধকতার অধীনে অপ্রয়োজনীয় লালফিতার ফাঁস এবং সম্ভাব্য জরিমানার বোঝা কোম্পানিগুলির উপর চাপিয়ে দেওয়া হবে এই আশঙ্কায়।
জার্মানিতে — যেখানে ইতিমধ্যেই এমন একটি মানবাধিকার-কেন্দ্রিক সাপ্লাই চেন ডিউ ডিলিজেন্স অ্যাক্ট (এসসিডিডিএ) রয়েছে যা পরিবেশগত ঝুঁকিগুলিকে বিস্তৃতভাবে সংজ্ঞায়িত করে, এবং দূষণ, পারদের ব্যবহার এবং দুর্বল বর্জ্য ব্যবস্থাপনা নিষিদ্ধ করে — সেখানে সিএসডিডিডি দ্বিধাগ্রস্তভাবে গ্রহণ করা হয়েছে। জার্মান ব্যবসাগুলি এই ধরনের নিয়মকানুন থেকে অব্যাহতিপ্রাপ্ত চিনা ও ভারতীয় প্রতিদ্বন্দ্বীদের তুলনায় রাজস্ব ক্ষতি এবং প্রতিযোগিতায় পিছিয়ে পড়ার আশঙ্কা করছে। সিএসডিডিডি-র তুলনায় এসসিডিডিএ-তে ডিউ ডিলিজেন্স এবং জলবায়ু-সম্পর্কিত বাধ্যবাধকতা কম। তবুও, এটি আরও অনেক কোম্পানিকে প্রভাবিত করে, কারণ এটি ১,০০০ জনেরও বেশি কর্মচারী আছে এমন কোম্পানিগুলিকে রাজস্ব নির্বিশেষে তার ডিউ ডিলিজেন্স নীতিগুলি মেনে চলতে বাধ্য করে।
যদিও ডিউ ডিলিজেন্স, ঝুঁকি মূল্যায়ন এবং জলবায়ু পরিকল্পনার সঙ্গে প্রাথমিক অনুবর্তা ব্যয়বহুল, এই প্রক্রিয়াগুলি সময়ের সাথে সাথে স্বনির্ভর হয়ে উঠতে পারে।
পরিবর্তন সহজ করার জন্য, ২০২৫ সালের ফেব্রুয়ারিতে প্রস্তাবিত অমনিবাস সরলীকরণ প্যাকেজ সিএসডিডিডি আবেদনগুলি এক বছর স্থগিত করে, ২০২৮ সাল পর্যন্ত। অমনিবাস প্যাকেজ মূলত (স্তর ১) ব্যবসায়িক অংশীদারদের নির্দেশনা দেওয়ার জন্য ডিউ ডিলিজেন্স বাধ্যবাধকতা সীমিত করে, ব্যতিক্রম সাপেক্ষে। যদিও এটি জলবায়ু পরিবর্তন পরিকল্পনা প্রকাশের নির্দেশ দেয়, প্যাকেজটি এই পরিকল্পনাগুলিকে 'কার্যকর' করার স্পষ্ট আইনি বাধ্যবাধকতা সরিয়ে দিয়েছে। এটি একটি বাস্তবায়ন ব্যবধান তৈরি করে যেখানে কোম্পানিগুলি আইনি বাধ্যবাধকতার মধ্যে না এসে উচ্চাভিলাষী পরিকল্পনাগুলি রিপোর্ট করতে পারে। ইইউ-ব্যাপী নাগরিক দায়বদ্ধতা ব্যবস্থা অপসারণ এবং কিছু বিষয় জাতীয় আইনের উপর ছেড়ে দেওয়া হলে তা একটি সূক্ষ্ম পরিস্থিতি তৈরি করে যেখানে ডিউ ডিলিজেন্স প্রক্রিয়াগুলি ইইউ জুড়ে সামঞ্জস্যপূর্ণ হতে পারে। তবে, অননুবর্তিতার পরিণতি — বিশেষ করে নাগরিক দায়বদ্ধতা এবং প্রভাবিত পক্ষগুলির জন্য ন্যায়বিচারের প্রাপ্যতার ক্ষেত্রে — সদস্য রাষ্ট্রগুলির মধ্যে উল্লেখযোগ্যভাবে পরিবর্তিত হতে পারে।
ট্রান্সআটলান্টিক গতিধারা এবং বাণিজ্য বিরোধ
ইইউ ও মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের (ইউএস) অর্থনৈতিক অংশীদারিত্বের মধ্যে রয়েছে শক্তিশালী বাণিজ্য সম্পর্ক এবং উল্লেখযোগ্য মার্কিন বিদেশী প্রত্যক্ষ বিনিয়োগ (এফডিআই)। মার্কিন কর্পোরেট সাসটেনেবিলিটি রিপোর্টিং নির্দেশিকা (সিএসআরডি) ইইউ-তে ১৫০ মিলিয়ন ইউরোর টার্নওভার সহ নন-ইইউ কোম্পানিগুলিকেও তার প্রয়োজনীয়তা মেনে চলতে বাধ্য করে। এর আওতায় আসা ৯,২৮৮টি কোম্পানির মধ্যে ৩,২৩৬টি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সিএসডিডিডি ৪৫০ মিলিয়ন ইউরোর বেশি নেট ইইউ টার্নওভার-এর বেশি বিদেশী সংস্থাগুলিকেও এর আওতায় নিয়ে এসে আরও বেশি কোম্পানিকে অন্তর্ভুক্ত করে। ট্রাম্প প্রশাসনের অধীনে সিএসডিডিডি তীব্র প্রতিক্রিয়ার সম্মুখীন হচ্ছে — সেনেটে একটি দ্বিদলীয় প্রস্তাব 'প্রোটেক্ট ইউএসএ অ্যাক্ট' পেশ করা হয়েছে, যা মার্কিন সংস্থাগুলিকে সিএসডিডিডি থেকে রক্ষা করার চেষ্টা করে, এবং এর বহির্মুখী আগ্রাসন এবং মার্কিন প্রতিযোগিতার জন্য বিপদের সমালোচনা করে। প্রাথমিক মার্কিন নিয়মে গ্রিনহাউস গ্যাস (জিএইচজি) নির্গমন অন্তর্ভুক্ত ছিল, কিন্তু তা কর্পোরেশন ও রিপাবলিকানদের কাছ থেকে প্রতিক্রিয়ার সম্মুখীন হয়েছিল, যার ফলে সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (এসইসি) এর বিরুদ্ধে আইনি হুমকি তৈরি হয়েছিল। বেসরকারি ক্ষেত্রের লবিস্টদের দ্বারা প্রভাবিত আমেরিকার স্বতন্ত্র রাজনৈতিক ও আইনসভাগত পরিবেশ স্কোপ ৩ নির্গমনের প্রয়োজনীয়তা সম্পূর্ণরূপে বাদ দেওয়ার জন্য প্ররোচিত করেছিল। মার্কিন আইন প্রণেতারা সন্দেহবাদী রয়েছেন, ইউরোপে কর্মরত মার্কিন সংস্থাগুলি সিএসডিডিডি-এর অধীনে মামলা-মোকদ্দমার ঝুঁকি এবং বৃহত্তর অনুবর্তিতার বোঝার জন্য সংবেদনশীল।
সিএসডিডিডি-এর বহির্মুখীতা প্রতিষ্ঠিত আন্তর্জাতিক অর্থনৈতিক আইন কাঠামোর নিয়মের সঙ্গে অসঙ্গতি তৈরি করতে পারে। যদিও বিশ্ব বাণিজ্য সংস্থার (ডব্লিউটিও) আইনশাস্ত্র বিকশিত হয়েছে উৎপাদন প্রক্রিয়া নিয়ন্ত্রণের অনুমতি-সহ, তবে বিশ্বব্যাপী উৎপাদনে সিএসডিডিডি-র বিস্তৃত যাচাইকরণ প্রক্রিয়াগুলি ডবলিউটিও টেকনিক্যাল ব্যারিয়ারস টু ট্রেড (টিবিটি) চুক্তির অধীনে 'বাণিজ্যের জন্য অপ্রয়োজনীয় বাধা' হিসাবে বিবেচিত হলে বিতর্কিত হয়ে উঠতে পারে। কিছু প্রয়োজনীয়তা সম্ভাব্যভাবে বাণিজ্যের জন্য বৈষম্যমূলক বা প্রযুক্তিগত বাধা হিসাবে চ্যালেঞ্জ করা যেতে পারে, যা ভিন্নভাবে বোঝা চাপিয়ে দেয় বা নির্দিষ্ট উৎপাদন প্রক্রিয়াগুলিকে প্রয়োজনীয় করে তোলে। এগুলি অ-ইইউ কোম্পানিগুলির জন্য পূরণ করা আরও চ্যালেঞ্জিং।
বেসরকারি ক্ষেত্রের লবিস্টদের দ্বারা প্রভাবিত আমেরিকার স্বতন্ত্র রাজনৈতিক ও আইনসভাগত পরিবেশ স্কোপ ৩ নির্গমনের প্রয়োজনীয়তা সম্পূর্ণরূপে বাদ দেওয়ার জন্য প্ররোচিত করেছিল।
সিএসডিডিডি খণ্ডিত ইএসজি শ্রেণিবিন্যাস, অসঙ্গত পরামিতি এবং অস্পষ্ট বস্তুগত মানদণ্ডের বিরুদ্ধে সুরক্ষা ব্যবস্থা গ্রহণ করে এর কার্যকারিতা সীমিত করে। বৃহত্তর ইএসজি সমন্বয় ছাড়া, সিএসডিডিডি সম্মতি তুলনামূলকতা বা বিশ্বাসযোগ্যতার নিশ্চয়তা দিতে পারে না, যা নির্দেশিকার ক্ষমতার বাইরেও বিস্তৃত মানদণ্ডীকরণের প্রয়োজনীয়তার উপর জোর দেয়।
অনুবর্তিতা থেকে প্রতিশ্রুতি পর্যন্ত: সিএসডিডিডি এর দীর্ঘমেয়াদি প্রভাব বিবেচনা করা
আনুমানিক ৫,৩০০টি কোম্পানিকে সিএসডিডিডি প্রয়োজনীয়তাগুলি অন্তর্ভুক্ত করতে হবে, যার মধ্যে রাজস্বের সীমা নিশ্চিত করা হবে যাতে সর্বাধিক উৎপাদনকারী এবং সম্ভাব্য জিএইচজি নির্গমনকারী কোম্পানিগুলিকে প্রথমে লক্ষ্যবস্তু করা হয়। এসসিডিডিএ-এর বিপরীতে, যা এসএমই-গুলিকে মারাত্মকভাবে প্রভাবিত করে, সিএসডিডিডি তাদের রিপোর্টিং দায়িত্ব থেকে মুক্তি দেয় এবং যদি তারা কোনও যোগ্য কোম্পানির অপারেশনাল চেনের অংশ হয় তবে অতিরিক্ত সহায়তা প্রদান করে। ইইউ সিএসডিডিডি-এর পর্যায়ক্রমে রোলআউট কোম্পানিগুলিকে পর্যাপ্ত প্রস্তুতির সময় দেওয়ার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে, যা সম্ভাব্যভাবে অনুবর্তিতা বৃদ্ধি করে।
সিএসডিডিডি কোম্পানিগুলির সম্পূর্ণ কার্যরত জীবনচক্র নিয়ন্ত্রণ করে, উৎপাদন অনুশীলন থেকে শুরু করে ক্ষতিগ্রস্ত অংশীদারদের জন্য অভিযোগ প্রতিকার পর্যন্ত। এর ডিলিজেন্স মানগুলিকে সামঞ্জস্যপূর্ণ করে এবং কার্যকর করে এটি আন্তর্জাতিক মানের সঙ্গে — যেমন বহুজাতিক উদ্যোগের জন্য (অর্থনৈতিক সহযোগিতা ও উন্নয়ন সংস্থা (ওইসিডি) নির্দেশিকা এবং ব্যবসা ও মানবাধিকার সম্পর্কিত রাষ্ট্রপুঞ্জের নির্দেশিকা নীতিমালা — সামঞ্জস্যপূর্ণতা ছাপিয়ে যায়। তবে, এর সম্ভাব্যতা নির্ভর করে কার্বন বর্ডার অ্যাডজাস্টমেন্ট মেকানিজম (সিবিএএম), ইউএস কর্পোরেট সাসটেনেবিলিটি রিপোর্টিং ডাইরেকটিভ (সিএসআরডি), এবং টেকসই কার্যকলাপের জন্য ইইউ ট্যাক্সোনমির মতো সমান্তরাল উপকরণগুলির সঙ্গে সমন্বয়ের উপর, বা একটি সুসংগত ইএসজি শাসন কাঠামো তৈরি করার উপর।
মানবাধিকার ও পরিবেশগত প্রভাব প্রশমনের অগ্রগতি ট্র্যাক করা, এবং নির্দিষ্ট স্থায়িত্ব লক্ষ্যের সঙ্গে সামঞ্জস্য নিশ্চিত করার জন্য অগ্রণী এবং পিছিয়ে-থাকা উভয়ের জন্যই মূল কর্মক্ষমতা সূচক (কেপিআই) তৈরি করা উচিত।
সিএসডিডিডি তাৎক্ষণিক লাভের চেয়ে দীর্ঘমেয়াদি কর্পোরেট দায়িত্বকে অগ্রাধিকার দেয়। ডিউ ডিলিজেন্স থেকে উৎপন্ন তথ্য বৃহৎ কর্পোরেশনগুলির অস্বচ্ছ সরবরাহ শৃঙ্খলে স্বচ্ছতা বৃদ্ধি করবে। একটি কার্যকর সিএসডিডিডি পর্যবেক্ষণ কাঠামোর মধ্যে বাধ্যতামূলক কর্পোরেট স্ব-প্রতিবেদন, যাচাইকরণের জন্য শক্তিশালী স্বাধীন তৃতীয়-পক্ষের অডিট, এবং ব্যাপক তদারকি ও জবাবদিহিতা নিশ্চিত করার জন্য প্রাপ্তিযোগ্য নাগরিক সমাজের প্রতিক্রিয়া প্রক্রিয়া অন্তর্ভুক্ত করা উচিত। মানবাধিকার ও পরিবেশগত প্রভাব প্রশমনের অগ্রগতি ট্র্যাক করা, এবং নির্দিষ্ট স্থায়িত্ব লক্ষ্যের সঙ্গে সামঞ্জস্য নিশ্চিত করার জন্য অগ্রণী এবং পিছিয়ে-থাকা উভয়ের জন্যই মূল কর্মক্ষমতা সূচক (কেপিআই) তৈরি করা উচিত।
যদিও সিএসডিডিডি-এতে অন্তর্ভুক্তি প্রাথমিকভাবে লাভের উপর নেতিবাচক প্রভাব ফেলতে পারে, তবে পূর্ব-পরিকল্পনা পরিবর্তনকে সহজ করার জন্য সহায়তা প্রদান করে, এবং ধীরে ধীরে সবুজ বিনিয়োগ ও জলবায়ু-স্থিতিস্থাপক সরবরাহ শৃঙ্খল পরিকাঠামোর অগ্রাধিকারের সঙ্গে আর্থিক লাভ নিয়ে আসে।
উপসংহার: জলবায়ু সচেতনতার জন্য একটি আপস
সিএসডিডিডি একটি আইনি পরিবর্তনের প্রতিনিধিত্ব করে যা দ্ব্যর্থহীনভাবে কর্পোরেট ডিউ ডিলিজেন্স কর্তব্য প্রতিষ্ঠা করে, যা দীর্ঘমেয়াদে জলবায়ু সচেতনতা প্রচারের একটি উচ্চাভিলাষী প্রচেষ্টা। স্বল্পমেয়াদে, অসম সুবিধার বিপরীতে বর্ধিত কর্পোরেট খরচের কারণে রাষ্ট্রগুলি প্রতিক্রিয়ার মুখোমুখি হয়। কোম্পানিগুলিকে তাদের বিদেশি কার্যক্রমে ব্যাপক পরিবর্তন আনতে হতে পারে, যার ফলে উৎপাদন ও বিতরণ খরচ বৃদ্ধি পেতে পারে। এটি উন্নয়নশীল অর্থনীতির আমদানিকারী, পরিষেবা প্রদানকারী, নির্মাতা এবং শ্রমিকদের উপর বিরূপ প্রভাব ফেলতে পারে। এই ঘটনাটি জলবায়ু-চালিত বাণিজ্যের জন্য ইইউ ও গ্লোবাল সাউথের মধ্যে আদর্শিক বিভাজনকে আরও বাড়িয়ে তুলতে পারে। ইইউ-এর কৌশলে স্পষ্ট সুবিধা এবং পরিণতি সহ কঠোর এবং অভিন্ন আইন অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। এই পদ্ধতিটি উন্নয়নশীল অর্থনীতিগুলির বিপরীত, যারা জাতীয়ভাবে নির্ধারিত অনুশীলনগুলিকে অগ্রাধিকার দেয় এবং সিএসডিডিডি জীবনচক্রের দেশীয় অংশীদারদের জন্য ন্যূনতম অ-শুল্ক বাধা আশা করে।
সিএসডিডিডি একটি অনুবর্তিতা প্রয়োজনীয়তার চেয়েও বেশি কিছু - এটি কর্পোরেট দায়িত্ব পুনর্নির্মাণের একটি আইনি কাঠামো।
যদিও এই উপকরণটি বাস্তবসম্মতভাবে দায়িত্ববোধ তৈরিতে সফল হয়, তবুও পূর্বাভাসযোগ্য ফলাফল সহ কর্পোরেশনগুলিকে উৎসাহিত করার ক্ষেত্রে এটি পিছিয়ে পড়ে। যোগ্য কোম্পানিগুলি এটিকে ব্যবসা করার স্বাচ্ছন্দ্যকে বাধাগ্রস্ত করে এমন একটি জটিল চেকলিস্ট হিসাবে দেখতে পারে, যা কিছু প্রতিযোগী বা নতুন বাজার খেলোয়াড়দের জন্য অসামঞ্জস্যপূর্ণভাবে সুবিধাজনক হতে পারে। যদিও ডিউ ডিলিজেন্স, ঝুঁকি মূল্যায়ন এবং জলবায়ু পরিকল্পনার সঙ্গে প্রাথমিক অনুবর্তিতা ব্যয়বহুল, এই প্রক্রিয়াগুলি সময়ের সাথে সাথে স্বনির্ভর হয়ে উঠতে পারে। এই ধরনের অনুবর্তিতা আরও ভাল ডেটার দিকে চালিত করে, সচেতন বিনিয়োগকারী এবং ভোক্তাদের কাছ থেকে আরও বেশি রাজস্ব আকর্ষণ করে, এবং একটি ইতিবাচক প্রতিক্রিয়া লুপ তৈরি করে। যাই হোক, সিএসডিডিডি একটি অনুবর্তিতা প্রয়োজনীয়তার চেয়েও বেশি কিছু - এটি কর্পোরেট দায়িত্ব পুনর্নির্মাণের একটি আইনি কাঠামো। প্রকৃত সাফল্য শুধু অনুবর্তিতার মাধ্যমে নয়, বরং বিশ্বব্যাপী সরবরাহ শৃঙ্খলে প্রকৃত পরিবর্তন আনার ক্ষমতা এবং জলবায়ু কর্মকাণ্ডের মাধ্যমেও পরিমাপ করা হবে।
ধর্মিল দোশি সেন্টার ফর নিউ ইকনমিক ডিপ্লোম্যাসি, অবজারভার রিসার্চ ফাউন্ডেশনের গবেষণা সহকারী।
অনন্যা কালান্ত্রি অবজারভার রিসার্চ ফাউন্ডেশনের ইন্টার্ন।
The views expressed above belong to the author(s). ORF research and analyses now available on Telegram! Click here to access our curated content — blogs, longforms and interviews.
Dharmil Doshi was a Research Assistant at ORF’s Centre for New Economic Diplomacy, where his research spans international commercial law (encompassing treaties and conventions, foreign ...
Read More +
PREV
